数千年の歴史を刻んできた古運河沿いで、産業の変革が静かに進行しています。ベアリング製造の深い伝統が息づく山東省臨清市において、「ベアリング知能製造・産業シナジーハブ」は、触媒としての役割を担い、合意形成を促し、活力を活性化させ、イノベーションを先導しています。この取り組みは、「中国ベアリングの故郷」を「中国インテリジェントベアリング製造のハイランド」へと変貌させています。産業チェーンに組み込まれた知識集約プラットフォームとして、このハブは強力な接着剤とイノベーションの加速器として機能し、国内外の激しい市場競争の中で、臨清のベアリング産業が「壁を越えて香る」繁栄を謳歌しています。

**シナジーが障壁を打ち破る：断片化からチェーン全体の共生へ**

臨清市のベアリング産業は、5,100社を超える製造企業と全国的に有名な貿易市場を誇る巨大な規模にもかかわらず、長年にわたり発展のボトルネック、すなわち分断された事業運営、分断されたサプライチェーン、そして低付加価値製品に悩まされてきました。臨清市の政治協商会議（CPPCC）のメンバーは、これらの問題点を鋭く認識していました。「資源統合とプラットフォーム開発」を提唱した蔡玉泉氏や、「一流企業の誘致と工業団地の設立」を訴えた項暁東氏などのメンバーによる提案は、変革への道筋を示しました。

時宜を得た解決策として登場した「ベアリングインテリジェント製造・セクターシナジーハブ」は、産業チェーン統合の喫緊の課題に焦点を絞り、企業間の目に見えない障壁を打破し、政治協商会議委員の専門知識、企業の要求、そして政府の資源をシームレスに結びつけました。主要メンバーである劉其輝氏のリーダーシップの下、産業界、情報技術、開発改革機関が部門横断的に連携し、画期的な取り組みへと結実しました。それは、CITICクラウドネットワークと200社を超える地元のベアリング企業と提携し、中国のベアリング産業チェーンのデジタル経済本部となる「クラウドベアリングコネクト」を設立したことです。

「これは単なるサービスプラットフォームではなく、取引の結節点です」と劉其輝氏は強調した。「Cloud Bearing Connect」は、集中調達、統合販売、共同物流・倉庫、サプライチェーンファイナンスなどを含むワンストップソリューションを提供し、従来は個別企業のサイロ化していた業務運営に革命をもたらす。

政策説明会では、「現地調査＋問題特定＋政策ガイダンス」という革新的な形式が採用され、開発改革局や産業局の専門家と企業代表者との直接対話が可能になりました。的を絞った協議では、人材採用や技術センター認定申請といった課題に取り組みました。「以前は政策優遇措置の活用に苦労していましたが、今では明確な指示があり、研究開発チームを動員する準備が整っています」と、ある参加者は述べました。現在までに、臨青ベアリングの400社以上の企業が業務をクラウドに移行し、5,000台以上の設備を接続しました。これにより、サプライチェーンの相乗効果が大幅に向上し、専門性、洗練性、革新性を重視した変革のための強固な基盤が築かれています。

**知恵は才能を育てる：業界の「軸エンジン」に火をつける**

産業発展の核心は人材です。この認識に基づき、「ベアリング・インテリジェント・マニュファクチャリング・セクター・シナジー・ハブ」は、合意形成の取り組みの基盤として「人材エンジン」の活性化を最優先課題としました。

「コミュニティ・センチメント・ステーション」イベントにおいて、業界リーダーたちは、地元の大学にベアリング専門のプログラムがないという重大なギャップを指摘しました。このギャップにより、人材パイプラインが産業界のニーズと乖離しています。ハブは迅速に対応し、臨清工業学校を含む3つの職業訓練校でベアリング関連分野の開設を促進し、持続可能な地域人材エコシステムを構築しました。

画期的な「公共部門雇用＋企業サービス」採用モデルが導入されました。ハブメンバーは当局と連携し、河南科技大学ベアリング学院などの専門機関から人材を発掘しました。今年は、公共部門から3名の採用者が中核的な研究開発プロジェクトに参加し、企業に新たなイノベーションの勢いをもたらしました。

同時に、ハブはハイレベル人材の需要を積極的に把握し、国および省レベルの人材育成プロジェクトへの応募に対し、きめ細かな指導を行いました。ベアリング企業4社が工業情報化部の海外ハイレベル人材育成プログラムに推薦され、1社は山東省台山産業リーダーシップイニシアチブにノミネートされました。これらの取り組みにより、人材の「選抜・育成・活用・定着」という育成経路が着実に拡大し、業界の知的基盤が強化されました。

**コンバージェンスがアップグレードを促進：インテリジェントな変革が未来を「決定づける」**

統合された知恵の究極の目標は、コア産業の競争力を高めることです。このハブはデジタル・インテリジェント変革に焦点を絞り、ベアリング製造をイノベーション主導型かつスマートな技術による飛躍へと推進します。

臨清市の産業近代化の波――「機械による労働力の代替、設備コアのアップグレード、生産​​ラインの刷新」――の中で、ハブのメンバーは至る所に存在し、精密なサポートを提供しました。現在、臨清市のベアリング企業におけるCNC（コンピュータ数値制御）設備の導入率は95%を超えています。かつては断片化されローテクであったこの産業は、今や「包括的なチェーン、完全な機能性、そしてダイナミックな活力」を特徴とする、統合型でインテリジェントな近代的なクラスターへと発展しています。

サプライチェーンのボトルネック解消から人材育成エンジンの活性化、インテリジェント製造の推進まで、ハブの各イニシアチブは産業界の問題点を的確に捉え、合意を具体的な進歩へと繋げてきました。臨清市の設備製造チェーンリーダー兼政協委員長である秦栄珠氏は、「ハブの取り組みは、プラットフォーム構築、部門間の相乗効果、そして企業主導の産業チェーン統合における政治協商会議（CPPCC）の役割を如実に示しています」と述べています。「このプラットフォームを通じて、産業発展のための協調的、効率的、統合的、かつシームレスなグリーンエコシステムを育成し、企業が繋がりを築き、勢いを増し、未来を切り拓く力を与えていきます。」